Pluriempleo: trabajador con más de un contrato de trabajo en diferentes empresas

ASESORÍA LABORAL


NO existe ningún impedimento legal, a los efectos de que estés vinculado laboralmente con dos empresas distintas en jornadas diferentes. Es lo que se conoce por pluriempleo, y tiene unos límites escasos, aunque bien definidos. Según las Ley General de La seguridad Social se entiende por pluriempleo:

Leer mas en la fuente: asesoria-laboral-ugt